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“因为ESG报告不符合标准要求，我们失去了一个价值千万的国际订单。”某医疗企业国际业务负责人惋惜地说。
随着《医药企业ESG信息公开披露指南》落地，沪深北交易所强制各大药企披露ESG可持续发展报告，ESG对药企来说，已经变成必答题。
2024年4月，沪深北三大证券交易所发布《上市公司可持续发展报告指引》，明确要求上证180、深证100这些指数里的公司，最晚于2026年披露2025年度可持续发展报告。
在海外，欧盟的医疗器械法规（MDR）等国际标准，早已将环境、社会影响纳入产品准入的硬性考量。产品要想出海，就必须先过ESG这道关。
也意味着，药企不仅要把药做好，更要把如何绿色生产、保障员工权益、规范公司治理的故事讲清楚、讲扎实。合规是底线，跟不上就从另一方面代表着直接失去市场准入资格。
为了帮大家快速了解ESG，我们准备了一场免费的线上直播课，为大家伙儿一起来分享ESG干货信息。
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通常需要制定出涵盖减少碳排放、提升药品可及性以及完善公司治理结构等多维度的ESG战略，年薪通常在30-60万元
在一些业务规模庞大且供应链复杂的大型医疗集团中，薪资一般在30-60万元
撰写医疗企业的ESG报告，确保企业的ESG报告符合GRI、SASB等不同规定要求，年薪大概在25-45万元。
一位业内顾问透露：“现在既懂医药又懂ESG的人太少了，只要你能把GRI标准啃下来，会写ESG报告，30万年薪起步很常见。”
实际数据也支持这一点，ESG人才缺口巨大，而医药行业的ESG披露率还在低位。医药专业背景，再有ESG知识加持，绝对是当前市场最抢手的稀缺资源！
因此，学习ESG是为医药人今后的未来上一份职业保险，地方政府也是真金白银激励ESG实践：
北京朝阳区：对ESG评级A级及以上企业最高奖励20万元；ESG人才纳入紧缺目录，年薪中位数40万并享落户倾斜。
苏州工业园区：ESG评级A级企业可获最高500万元补贴，ESG岗位人才优先推荐“金鸡湖人才计划”。
对医药从业者来说，多深度了解ESG议题也是给大家多一个拿到Offer的机会。
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对于寻求快速入门的医药人来说，系统学习ESG知识并通过权威认证，再加上一段高质量的项目实操经验，是补齐ESG短板的最高效方式。
考取ESG证书无疑是实现理论知识快速补足的最快途径能帮你高效构建系统化的知识体系，并获得权威认证。
这一点，从企业的岗位JD上就能得到答案，CFA协会的可持续投资证书和国内受到广泛关注的中文权威认证的注册ESG分析师证书。
CFA大家都不陌生，而可持续投资证书作为CFA协会提供的专业认证，不论是认可度还是内容设置上，都有质的保证。
不仅教材体系完整，对新手也很友好，即使不了解ESG和金融知识，也能理解其中涉及的相关知识。
更重要是行业认可度高，香港特别行政区政府资助计划提到对于拿下证书的人，能申请高达100%的证书费用报销。
而且中文考试，对比CFA的可持续投资证书，难度大幅度的降低。通过率高，考试仅开放第三方机构代理报名权限，如：上海品职教育科技有限公司等第三方授权机构
因此我们推出了ESG实训项目，不仅适合0工作经验的ESG职场小白，更适合未来打算跳槽到ESG得到更好发展的转行人，百大企业，资深带练，免费实习。
在实训过程中，学员需要作为咨询项目的一员，从零到一参与报告撰写，深度参与资料收集、框架制定、报告写作等全流程。
更重要的是，当学员完成整个实训项目后，还能收获一份实训结业证明，无论是挂在求职软件上，还是写进简历中，都能很好的提升求职竞争力。
以环保行业为例，我们推出了中节能衡准的碳足迹实训项目，这一个项目需要学员进行产品碳足迹的标准解读及案例分析，独自产出产品的碳足迹报告。
不仅如此，我们还拓展了知识深度，加强了学习交流环节，在实训中增加不一样产品或场景的碳足迹计算案例并进行深入剖析，让实训项目更具价值。
品职汇总了45份ESG各行业深度研究白皮书，包括财会、出海、环保、汽车、能源、建筑、半导体、金融等行业，目前行业还在继续增加中。